Охрана труда (ОТ)

Аутсорсинг охраны труда

• На 35% дешевле, чем сотрудник в штате
• Положительная практика прохождения проверок ГИТ
• Индивидуальный подход

Аутсорсинг в сфере охраны труда — это передача функций специалиста по охране труда сторонней организации на основании договора.
Благодаря аутсорсингу охраны труда можно более эффективно организовать эту работу на предприятии и снизить нагрузку на бюджет. Наша компания может взять на себя обучение сотрудников, проведение инструктажей и внедрение мер по предотвращению несчастных случаев.
Часто сотрудник, ответственный за охрану труда в организации, не может качественно выполнять свою работу. Наша задача — помочь вам и провести все мероприятия по охране труда для ваших сотрудников на высоком уровне.

Аутсорсинг востребован прежде всего теми организациями, у которых не налажена эффективная работа службы охраны труда, а также компаниями с численностью менее 50 человек. Кроме того, такой способ организации работы может быть полезен крупным предприятиям для оптимизации расходов на охрану труда.

Штраф за неведение охраны труда в организации для юридических лиц – штраф 100-200 тысяч рублей или административная остановка работы на срок до 90 суток. (в соответствии с частью 5 статьи 5.27.1 КоАП РФ)

Что входит в услугу аутсорсинг?
Поддержка работодателя в создании безопасных условий труда и соблюдении требований по охране труда
Проведение инструктажей
Создание на новом предприятии системы, которая будет полностью соответствовать требованиям охраны труда
Организация проведения медицинских осмотров
Разработка, ведение и актуализация полного пакета документов по охране труда

Преимущества передачи обязанностей по охране труда

• Гарантированное выполнение указанного в договоре объёма работ
• Качественное и быстрое выполнение работ за счет большого опыта
• Cнижение производственного травматизма и отсутствие сложностей при прохождении проверок Государственных инспекций

Получить коммерческое предложение